Sok szempont vezet el bennünket az ideális álláshoz!

Sok szempont vezet el bennünket az ideális álláshoz!Ahhoz hogy sikeresen állást találjunk, részt kell vennünk állásinterjúkon. Napjainkban nem könnyű elhelyezkedni a munkaerőpiacon, hiszen a szakmák nagy része telítve van. Hogy megfelelő állást találjunk, magunknak szükségünk van egy pluszra, ami miatt egy cég bennünket választ a pozícióra. Ezért fontos a folyamatos önképzés hogy a mai világban minden körülmények között helyt tudjunk állni. Rendelkezésünkre állnak bizonyos magazinok és könyvek. Csak a mi szorgalmunkon múlik, hogy mennyire vagyunk elkötelezettek a saját önképzésünket illetően. Az ideális munkához elengedhetetlen a megfelelő idegen nyelvtudás. Amennyiben megnézünk egy álláshirdetést, láthatjuk, hogy a legtöbb esetben elvárásként szerepel az idegen nyelvtudás. Sőt, a legtöbb helyen már nem csak egy nyelvet várnak el, hanem legalább kettőt. Legfőképpen ez a turizmus ágazatban figyelhető meg. Az sem hátrány, ha több mindenhez értünk, hiszen manapság a legtöbb vállalat szereti a mobilis munkaerőt. Fontos az, hogy legyünk határozottak és állásinterjún is hozzuk ki magunkból a legtöbbet. Azonban ezt csak úgy érhetjük el, ha felkészülünk a megmérettetésre. Nyilván nem lehet teljesen felkészülni egy állásinterjúra, de a személyes bemutatkozást, vagy részt otthon nyugodtan el lehet próbálni. Érdemes a vállalatról is informálódni, ahol el szeretnénk helyezkedni a jövőben. Ezt kétféleképpen tehetjük meg. Az egyik, hogy utánanézünk a világhálón, pontosan mivel is foglalkozik a vállalat, és kigyűjtjük a legfontosabb információkat. A másik lehetőség pedig az, ha ismerünk olyan embert, aki a cégnél dolgozott, akkor menjünk el hozzá személyesen és informálódjunk tőle. Az is lehet, hogy az illető még hasznos tanácsokkal is el tud bennünket látni, amelyeket akár megfogadhatunk. Amikor eljön, az állásinterjú napja igyekezzünk időben ott lenni a helyszínen. Mielőtt elindulnánk, győződjünk meg arról, hogy a biztonság kedvéért nálunk van-e az önéletrajzunk, és motivációs levelünk. Ajánlott az interjú kezdete előtt legalább 15-20 perccel megjelenni. Amikor kezdetét veszi, az interjú ügyeljünk kommunikációs stílusunkra is. A nonverbális jelek ugyanolyan fontosak, mint a verbálisak. Az állásinterjún szinte bármit kérdezhetnek tőlünk. Kitérhetnek családi állapotunkra, korábbi munkahelyeinkre, de rákérdezhetnek a hobbinkra is. Azt is megkérdezhetik tőlünk, hogy honnan értesültünk az állásról. Egyáltalán nem kell szégyellni azt, ha interneten akadtunk rá az álláshirdetésre. A mai világban ez teljesen természetes. A világhálón állásajánlatokat találhatunk az állás Szolnok városában weboldalon is. A vendéglátás népszerű ágazatnak tekinthető a munkát keresők körében. Mivel napjainkban a legtöbb embernek nem sok ideje marad arra, hogy odahaza háztartást vezessen, éppen ezért sokan ebédelnek és vacsoráznak étteremben. Vannak olyan vendéglátóhelyek, amelyek nem önkiszolgálóak. Az éttermek szoktak keresni munkaerőt felszolgáló és szakács pozícióba is. A felszolgálói állás betöltéséhez a cégek általában középiskolai végzettséget várnak el a jelentkezőtől. Előnyt élvezhet az, aki ilyen szakmát végzett és egyúttal tapasztalattal is rendelkezik. A tapasztalt alkalmazottakat szeretik a vállalatok, mert nem kell őket betanítani. Amennyiben szakács pozíciót töltenénk be, úgy mindenképp rendelkeznünk kell szakirányú végzettséggel. A cégek a fizetésen kívül akár extra juttatásokat is ajánlhatnak számunkra. Ha más álláshirdetésekre is kíváncsiak vagyunk, akkor keressük fel a honlap közösségi oldalait is.

Vélemény, hozzászólás?

Az email címet nem tesszük közzé. A kötelező mezőket * karakterrel jelöljük.